defaultný zástupný obrázok, modrý podklad
Národné osvetové centrum hľadá personalistku/personalistu na plný úväzok s nástupom od 1. 10. 2025 / 1. 11. 2025.

Miesto práce
Národné osvetové centrum / V-klub, Námestie SNP, Bratislava, Slovensko

Termín nástupu
1. 10. 2025 / 1. 11. 2025

Druh pracovného pomeru
plný úväzok

Mzdové podmienky (brutto)
1 700 EUR/mesiac
v zmysle zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

  1. Komplexné zabezpečenie náborového procesu:
    Realizácia výberových konaní v súlade s platnou legislatívou a internými predpismi. Príprava pracovných ponúk, zverejňovanie inzerátov na profesijných portáloch, webstránke NOC a sociálnych sieťach. Komunikácia s uchádzačmi, organizácia pohovorov, príprava podkladov a účasť na výberových konaniach. Zabezpečenie spätnej väzby uchádzačom a administrácia výsledkov.
  2. Administratívne prijímanie zamestnancov:
    Príprava zmluvnej dokumentácie pre TPP a dohody (DPČ, DOVP, DVP). Komunikácia s novými zamestnancami, organizácia nástupov, úvodné školenia (BOZP, OPP, GDPR). Registrácia v dochádzkovom systéme, zabezpečenie prístupov a technickej podpory v spolupráci s IT.
  3. Ukončenie pracovného pomeru:
    Evidencia a spracovanie ukončení pracovných pomerov (výpoveď, dohoda, uplynutie zmluvy). Príprava výstupných dokumentov, koordinácia podpisov a archivácia. Zabezpečenie obehového protokolu a zrušenie prístupov v systémoch.
  4. Zmeny pracovných zmlúv:
    Spracovanie žiadostí o zmeny pracovného pomeru (pracovný čas, pozícia, platové podmienky). Aktualizácia evidencie, koordinácia podpisov, notifikácia mzdového oddelenia.
  5. Správa platového zaradenia:
    Evidencia a spracovanie zmien funkčného platu na základe požiadaviek vedúcich. Automatické úpravy platov na základe nárastu praxe. Príprava a distribúcia oznámení o zmene platu.
  6. Spracovanie personálnych reportov:
    Vypracovanie pravidelných mesačných výkazov a ad-hoc reportov pre vedenie, mzdové oddelenie a štátne inštitúcie. Príprava podkladov pre CES, MKSR a interné výročné hodnotenia.
  7. Správa dochádzkového systému:
    Správa prístupov, evidencia prerušení, exporty pre mzdové účely. Kontrola správnosti záznamov a riešenie nezrovnalostí. Vedenie evidencie návštev lekára a iných absencií.
  8. Evidencia výkazov práce dohodárov:
    Kontrola správnosti výkazov, dodržiavania hodinových limitov, evidencia a digitalizácia dokumentov.
  9. Personálna registratúra a interná komunikácia:
    Spracovanie požiadaviek zamestnancov a vedenia. Evidencia komunikácie v internom systéme NUNCIO.
  10. Organizačné zmeny:
    Spolupráca na príprave a realizácii zmien organizačnej štruktúry, interných predpisov a harmonogramov. Administrácia zmien v systémoch a interných dokumentoch.
  11. Správa systému CES (Centrálny evidenčný systém):
    Kompletná evidencia pracovných pomerov vrátane zmien, nástupov a ukončení. Pravidelná aktualizácia údajov v súlade s požiadavkami zákonných inštitúcií.
  12. Tvorba a implementácia štandardizovaných procesov:
    Vytváranie štruktúrovaných formulárov a šablón na personálne úkony. Zabezpečenie jednotného a právne korektného postupu pri zmenách v pracovnoprávnych vzťahoch. Pravidelná revízia a aktualizácia interných dokumentov.
  13. Systematizácia a rozvoj personálnej stratégie:
    Tvorba a údržba katalógu pracovných činností. Koordinácia systemizácie pracovných miest a návrhov na organizačné zmeny. Nastavovanie efektívnej spolupráce s ostatnými oddeleniami

Zamestnanecké výhody, benefity

  • príspevok na stravovanie,
  • rekreačný príspevok,
  • 4 dni práce z domu do mesiaca,
  • pružný pracovný čas,
  • 5 dní dovolenky navyše,
  • pracovné miesto v centre Bratislavy,
  • príspevok na dôchodkové sporenie,
  • podpora dobrovoľníckych a športových aktivít.

Informácie o výberovom konaní

Životopis je potrebné poslať v slovenskom jazyku.

Uchádzačom o zamestnanie ďakujeme a zároveň oznamujeme, že v prípade postupu na pracovný pohovor budeme kontaktovať len vybraných uchádzačov, a to telefonicky alebo e-mailom.

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Vzdelanie v odbore

Personalistika, Pracovné právo

Jazykové znalosti

Slovenský jazyk – Expert (C2)

Ostatné znalosti

Microsoft Word – Pokročilý
Microsoft Excel – Pokročilý
Microsoft PowerPoint – Pokročilý

Prax na pozícii/v oblasti

Personalista vo verejnej správe/štátnej službe

Počet rokov praxe

5

Osobnostné predpoklady a zručnosti

samostatnosť, zodpovednosť, komunikatívnosť, schopnosť pracovať v tíme a dynamicky reagovať na zmeny

Kontakt

Kontaktná osoba: KGR

E-mail: personalne@nocka.sk

Všetky informácie a formulár na posielanie životopisu: https://www.profesia.sk/praca/narodne-osvetove-centrum/O5161683

Ochrana oznamovateľov protispoločenskej činnosti: Zákon č. 54/2019 Z.z. o ochrane oznamovateľov protispoločenskej činnosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov, Smernica o prijímaní a vybavovaní oznámení protispoločenskej činnosti https://www.nocka.sk/o-nas/.

Tento článok bol zverejnený 18. 9. 2025 a naposledy aktualizovaný 6. 10. 2025.

Technická podpora

Našli ste chybu na tejto stránke? Napíšte nám to prostredníctvom tohoto formulára.